香港12月6日報章社評摘要分享到：
      香港新聞網12月6日電 香港多份報章6日對政府人事變動、啟德體育園等議題發表社評。 《文匯報》發表社評：理念一致上下同心 只爭朝夕改革求變 根據行政長官李家超的提名和建議，國務院決定任命陳美寶為運輸及物流局局長、羅淑佩為文化體育及旅遊局局長。 香港迎來全力拚經濟、謀發展的最好時期。新任命的兩位局長與李家超的施政理念一致，“肯做事，做成事”，注重團隊合作，相信兩位局長勇於擔當、善於作為，以只爭朝夕的幹勁，帶領團隊在專責的政策領域改革求變，把握機遇，克服挑戰，與特區政府齊心協力，提升治理效能，為市民謀福祉，開創由治及興新氣象。“上下同欲者勝，同舟共濟者興。”相信在李家超特首的帶領下，管治團隊、特區政府上下一心，保持守正創新、腳踏實地、團結合作的管治作風，不斷提升管治能力，不斷呈現良政善治新成果，不負中央的信任和支持，市民樂見其成、樂享其利。 《明報》發表社評：兩局換人推動改革 敢於換血貫徹問責 現屆政府任期差不多來到一半，高官問責下出現人事調動，亦屬自然。明年啟德體育園啟用，香港又要協辦全運會，文體旅局和運物局角色固然重要；香港要強化國際航空樞紐及航運中心地位、全力發展文化產業，兩局更是“孭重飛”，新局長須有產業發展視野，扮演改革推動者，不能止於修橋築路又或監督管理角色。香港由治及興，加入問責班子，再非走進“熱廚房”，公眾有理由對官員表現抱更高期望。當局應貫徹問責精神，按實績用人，有需要就換血，為改革注入更強動力。香港發展進入新時期，激烈政治抗爭、事事政治化的情況，早已不復存在，以現在的官場環境，公眾對問責官員表現有更高期望，實是理所當然。現屆政府強調施政以結果為目標，各政策局都有責任“交足貨”，若有其他司局長表現未夠理想，當局應敢於換人，貫徹問責精神。 《香港商報》發表社評：體育園測試求萬全防萬一 啟德體育園周日即將迎來首次涉及兩個場館的過萬人壓力測試，這是一次未雨綢繆、穩中求進的關鍵檢驗，也是一場不容有失的“大考”。啟德體育園壓力測試的目的就是要以萬全之策防備萬一，無論在人流管理、交通疏導，還是突發應變等方面，皆須層層把關，確保平穩有序，防範未然。啟德體育園是代表香港新形象的耀眼名片，在體育、文化與旅遊的融合發展中扮演重要角色，確保運作順暢及安全是重中之重，把每次壓測都視為一次舉一反三、精益求精的機會，不斷優化措施，落實到位，以保障每位入場者的安全和活動的順利舉行。（完） 【編輯：張明臻】
|
視頻更 多
香港聖誕好去處｜一片帶你走遍香港聖誕“打卡”熱點
不一樣的“大熊貓聖誕” 盡在香港海洋公園
演唱會開20場都不夠賣！為什麼那麼多人支持劉德華？
遇上瘋狂“雙十一” TVB演員轉當菜鳥店長差點撐不下去
澳門回歸25周年｜這位澳洲人因為什麼堅定選擇了澳門？
澳門回歸25周年｜土生葡人：現在就是澳門最好的時代
澳門舉行升旗禮慶回歸25周年 市民：有強大祖國支持 澳門定會越來越好！
來論更 多評論更 多
論壇更 多 |
