【來論】新一屆政府展現新作風新氣象新一屆特區政府正式履新，十多天來，已展現出積極作為的施政新風貌。 7月6日，特區政府宣布成立“弱勢社群學生擺脫跨代貧窮行動小組”，政務司司長陳國基帶領政府相關政策局及部門，積極落實弱勢社群初中學生推行計劃（主要包括三個元素即“個人發展規劃”、“師友配對”及“財政支援”），環環緊扣，在官、商、民的通力合作與互動之中，促進社會共融，致力於消除代際貧困。 正如習近平主席指出“青年興，則香港興；青年發展，則香港發展；青年有未來，則香港有未來。”精準輔助弱勢社群學生的計劃是正面回應習主席的講話精神，為香港青少年切實解決學業和生活所面臨的實際困難，為他們的成長成才創造更多的機會，樹立他們的民族自豪感和主人翁意識，讓香港的青少年在建設美好香港的進程中，迸發出青春的熱情和活力。
高效管治能力應對複雜問題 財政司司長陳茂波日前出席由發展局及規劃署合辦的“繼往創未來”展覽的開幕禮。他表示，隨着新一屆政府上任，特區政府會進一步加強土地統籌和開發，壓縮發展所需時間，解決香港社會土地資源緊張的難題。尤其是“明日大嶼”與北部都會區必定是接下來香港社會和經濟發展的兩個重要引擎。更為重要的是，配合國家發展戰略，香港北部都會區發展和建設將發揮與深圳以及其他大灣區兄弟城市的地緣優勢，加強與內地城市的合作，將香港的發展更好、更精準地納入國家發展大格局之中。 同日，新一屆行政會議首次召開，討論公務員薪酬調整的事宜。公務員事務局局長楊何蓓茵見當日下午舉行記者會，宣布行會正式通過決定，所有公務員包括高、中及低層公務員，不論職級將劃一加薪2.5%。高中低三層公務員及首長級公務員的薪資統一劃一加幅實則有所深意。一方面，在過去的一年，公務員工作艱難，工會希望加薪是情理之中，但另一方面，香港經濟和特區財政略顯緊張，失業率持續超過5%，經濟徹底復甦的前景依舊不甚明朗，大幅度加薪必然會引發社會爭議。行政長官李家超果斷拍板，以2.5%的加薪為結果，既與通脹率相若，也顧及了外界的觀感和社會輿情，平衡了公務員的士氣與社會經濟大環境之間的矛盾。整個過程一氣呵成，決斷乾脆，由此足以體現新一屆政府應對複雜問題的高效管治能力。 “民之所盼、政之所向；民有所呼、我有所應。”除了土地房屋、青年“四業”以及公務員加薪等問題，在新政府上任的第一周，一個更迫切的問題即與內地通關也得到了進一步的推進。自第五波疫情爆發以來，無論是深圳“驛站”名額還是“金巴”車票都被黃牛“壟斷”，動輒上萬上千的高額差價讓不少市民回不去，也回不起。7月4日，醫務衞生局局長盧寵茂發文回應，經過與內地有關部門溝通，“健康驛站”名額已由原來的每天1300間增至2000間。為了打擊非法炒賣的行為，內地有關部門將會限制每個 IP 賬號只能預訂一個號，並將在短期內進一步增加通關名額。以上種種措施都是兩地協商的積極信號，希望以更公平、公正、公開的方法來完善“健康驛站”的預約安排和減輕隔離壓力。7月8日，經與特區政府的協商，深圳市政府增設人文關懷通關名額以供8類指定人士申請豁免隔離。種種措施都進一步顯示出新政府在通關方面下了力，用了心，也為兩地進一步放寬隔離政策邁出了一大步，也實實在在地給市民們看到了新政府的行動力、執行力。 激發全社會建設香港的熱情 習近平主席在出席慶祝香港回歸祖國25周年大會暨香港特別行政區第六屆政府就職典禮時，提出了“四個必須”及“四點希望”。“四個必須”即必須全面準確貫徹“一國兩制”方針、必須堅持中央全面管治權和保障特別行政區高度自治權相統一、必須落實“愛國者治港”、必須保持香港的獨特地位和優勢。“四點希望”即希望新一屆特區政府着力提高治理水平、不斷增強發展動能、切實排解民生憂難、共同維護和諧穩定。 新一屆特區政府上任十多天以來，按照習主席的重要講話精神，在跨代貧窮、土地房屋、公務員加薪以及兩地通關等方面的問題，都有所觸碰和推進解決，直面社會所需、民生所困。可以說，新一屆政府是切切實實地將市民關心的、着急的、困難的“問題清單”變成了自己要解決的、努力的、奮鬥的“履職清單”，將同開新篇所要“做的事”直接對標了市民所“盼的事”，將社會對美好生活的期望放在了解決每一個問題的細節之中，如此新政府，着實是讓香港社會滿懷期望，為進一步激發全社會建設香港的熱情和信心，提供了前行的方向和動力。 （本文作者為中國僑聯委員、安徽省政協委員、香港安徽聯誼總會常務副會長吳志斌） 【編輯：刘春】
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